|
|
حرصا من الشركة على تامين العامل – سواء خلال حياته الوظيفية بالشركة أو بعد خروجه لسن التقاعد بما يكفل له دخلا مناسبا يوفر له حياة كريمة فى شيخوخته عبر رحلة العمر ويجنبه الانخفاض الحاد فى الدخل بعد المعاش. فقد أنشات الشركة فى عام 1972 صندوق التامين للعاملين بها كمكتب نمطى من مكاتب الهيئة العامة للتأمينات الاجتماعية يقوم بتسوية مستحقات (حالات التقاعد والمعاش المبكر والعجز والوفاة ) وصرف كافة مستحقاتهم .
يهدف الصندوق الى تحقيق خـدمه تأميـنية متكاملة على مستوى عال للعاملين بالشركة والمحالين للمعاش وأسرهم ، وتنمية وتطوير استثماراته لتحقق أعلى عائد ممكن للاستثمار . |