Francais | English عربى |
راسلنا خريطة الموقع
الصفحة الرئيسية
نبذة عامة
الشركة فى سطور
نبذة تاريخية
الرؤية والرسالة
السياسات
مجلس الإدارة
الموارد
مؤشرات خمسة أعوام
الترتيب العالمى والأوسمة
أنشطة تخصصية
صيانة وترميم الاثار
الإنشاءات البحرية والتكريك
الدفع النفقى
الأساسات
الخرسانة الجاهزة
تشكيل الحديد
الشدات المعدنية
تصنيع الفرم الحديدية
المنتجات الخرسانية
غرف التفتيش الخرسانية
الطوب الأسمـنتى والإنترلوك
وحدة الاصلاح والترميم
الوحدات الإدارية المتنقلة
المنتجات الخشبية
الأنظمة المتكاملة لإنشاء الكبارى
بناء واصلاح السفن
التصنيع
تأجير المعدات
المعامل
الاستشـارات الهندسيـة والخدمــات الفنيــة
نظم المعلومات والشبكات
من مشروعاتنا
داخل مصر
خارج مصر
مشروعات مشتركة
مشروعات تحت الإنشاء
من أهم المشروعات
خدمات للعاملين
اتصل بنا
مصر
أفريقيا
أسيا
Skip Navigation Linksالصفحة الرئيسية : نبذة عامة : السياسات : سياسة التدريب
السياسات
سياسة التدريب
 



يوجد لدى شركة المقاولون العرب إيمانا راسخا بأهمية التدريب. نتيجة لذلك تم تطوير الموارد البشرية بالشركة من خلال المعهد التكنولوجى لهندسة التشييد والإدارة، باستخدام احدث طرق التدريب تواكبا مع منظمة العولمة التي تتطلب إحداث تغييرا ثقافيا جذريا.

الدورات التدريبية المنفذة لعام 2008 - 2009
برامج إعداد وتأهيل مهندس حديث 1874 متدرب
برامج الهندسة المدنية والمساحة 520 متدرب
برامج الهندسة الميكانيكية والكهربائية والكهروميكانيكية 1152 متدرب
برامج السلامة والصحة المهنية والبيئة 300 متدرب
برنامج البيئة والجودة 418 متدرب
برامج اعمال التشطيبات 236 متدرب
برامج التعاقدات والعطاءات 100 متدرب
برامج المهارات الإدارية والإشرافية 145 متدرب
برنامج الحاسب الالى 137 متدرب
برامج الهندسة الصحية 140 متدرب
برامج عامة 507 متدرب
برامج إدارة المشروعات 166 متدرب
برامج الموارد البشرية 2060 متدرب
برامج مالية 1130 متدرب
برنامج التدريب الصيفى 6045 متدرب
إجمالى الأعداد الفعلية 14930 متدرب
 








  
حقوق الطبع محفوظة ( المقاولون العرب - عثمان احمد عثمان وشركاه ) 2007 |  الملاحظات القانونية